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最新社保公积金缴纳比例明细

admin2020-12-12175社保公积金保险

不论你是财务工作者还是企业员工,对和我们密切相关的社保公积金一定不陌生吧,但是你真正了解它们吗?知道这些费用是怎么扣除的吗?

社保、公积金详细缴费指南!


社保缴费是以社会平均工资的60%-300%为缴纳基数,一般情况下是以上一年度本人工资收入为缴费基数,职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数,职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的 ,以当地上年职工平均工资的60%为缴费基数。

财务工作中,你是否遇到焦头烂额不知如何解决的问题呢?



假设该员工的缴费工资基数为5000元,企业应负担该员工多少社保金额?

社保、公积金详细缴费指南!


用缴费基本工资乘以单位缴费比例:

养老保险:5000*16%=800元

医疗保险:5000*10%=500元

剩余保险:5000*0.8%=40元

失业保险:5000*0.8%=40元

工伤保险:5000*0.2%=10元(假设该行业工伤保险为0.2%)

企业应负担该员工社保金额:800+500+40+40+10=1390元

养老保险:5000*8%=400元

医疗保险:5000*2%=100元

失业保险:5000*0.2%=10元

个人应承担社保金额为:400+100+10=510元

员工公积金缴费比例个人与公司是一样的,个人和单位缴费比例均不低于5%、不高于12%,公积金的缴费基数是职工本人上一年度月平均工资,即上年度工资总额除以12。

假设本人一年度月平均工资为5000元,缴费比例为12%,应缴纳的公积金:500*12%=1200元,其中600元由公司承担,600元由自己承担。


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